智正学习与领导力发展中心2012年度公开课计划
课程内容 天数 费用 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
战略人力资源规划的有效实施 2天 ¥4,500 16-17
组织发展的工具与实践 2天 ¥4,200 14-15
企业文化与雇主品牌建设 2天 ¥4,800 18-19
领导者特质与胜任力 2天 ¥4,200 20-21
赢得竞争优势的公司领导力和管理人员开发体系 2天 ¥5,300 15-16 18-19
员工敬业度与保留体系的构建 1天 ¥2,700 23 14
胜任能力在人力资源管理中的应用 2天 ¥3,800 13-14
建立以需求为导向的量化培训管理体系 2天 ¥3,500 22-23
企业内部培训师体系的构建与管理 1天 ¥2,700 12 18
职位分析评估与薪酬福利设计 2天 ¥3,500 12-13
企业绩效管理体系的高效运作 2天 ¥3,800 26-27
校园招聘的实战技能 1天 ¥2,000 17
面试高手 2天 ¥3,800 13-14
培训经理高级研修课程 2天 ¥4,200 16-17
企业内部培训师训练课程 2天 ¥3,500 5-6
人力资源工作者的软实力 2天 ¥3,800 25-26 16-17
人力资源业务伙伴专业研修课程-HRBP核心能力班 3天 ¥5,700 12-14 11-13
人力资源业务伙伴专业研修课程-HRBP案例实践班 2天 ¥5,300 13-14
员工企业生命周期管理 2天 ¥4,800 24-25 28-29
如何制定绩效目标——准确分解目标 1天 ¥2,500 26
如何做好年底绩效考评——正确评估下属 1天 ¥2,500 22
职场生力军——80后员工管理 1天 ¥2,500 13 21
企业留人方案的设计与实务操作&企业人员裁减的方案设计与实务操作 1天 ¥2,000 13
无固定期限劳动合同最新实务研究&劳务派遣制度实务操作与前瞻 1天 ¥2,000 23
3月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 29
4月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 26
5月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 24
6月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 21
7月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 26
8月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 30
9月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 27
10月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 25
11月劳动法热点专题研讨班 1天 ¥2,000 22
2012劳动争议案件大盘点 1天 ¥2,000 27
了解相关课程信息,请联络:上海智正企业管理咨询有限公司
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