

当供应链博弈从“单一降本”转向“生态竞合”,企业供应链如何进化?
2025年4月25日,智正咨询与罗素优选联合主办,上海市工业互联网协会支持的“第47期智正培训圈丨供应商创新与战略协同闭门会”在上海成功举行。
我们邀请到全球采购变革领导者、原GE/默沙东全球采购负责人Russell Huang老师,与各位行业精英一同,直面供应链挑战,探索供应商创新与协同的破局之路。


为何出发?去往何处?
Russell老师以提问,开启了上半场分享:
“我们为何需要谈供应商协同与创新?仅仅是为了降低成本吗?”
他从采购的现实挑战切入,引发听众对传统模式的深刻反思:
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是否陷入了过度依赖供应商?
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是否忽视了相互依存关系?
他强调,要实现采购部门的战略转型,必须摒弃“甲乙方”的传统思维,转向“生态竞合”的新型合作模式。
随后,Russell老师以“Agency Model”的演变为切入点,生动地剖析了供应商关系的发展脉络,并指出了供应链演进的方向:
从1.0时代的“Inconsistent, fragmented, transactional, non-transparent”,逐步迈向3.0时代的“Global, partnership, optimal”,最终实现价值共创与业务模式创新。

他进一步强调了品类策略在采购战略中的核心地位,并分享了如何通过优化寻源流程、市场分析、供应商绩效管理等关键环节,实现与供应商的深度协同和业务模式共创。

在“供应商创新从何而来”这一关键议题上,Russell Huang老师系统地阐述了品类选择、供应商选择、创新机制构建、内外部机遇把握等核心要素,并强调了构建系统性架构的重要性,指出其远胜于单纯依赖KPI考核等传统手段,是激发创新活力、建立互信合作的根本保障。

Russell老师还特别强调了采购团队能力建设的重要性,指出在“生态竞合”的时代,采购团队需要打破传统思维,提升自身的综合能力,才能更好地推动供应商创新与协同,实现采购部门的战略转型。


Russell老师的分享干货满满,以生动的案例和深刻的洞见,为听众打破思维定势,拥抱“生态竞合”的新范式,提供了极具价值的启示。

圆桌讨论,激荡智慧火花
下半场,与会嘉宾们围绕“为什么需要供应商协同与创新?”、“供应商创新来自哪里?”、“项目内外部有哪些机遇?”、“团队需要什么能力?”、“需要什么样的机制?”等一系列极具实践意义的议题,展开了精彩纷呈的圆桌讨论。



讨论中,嘉宾们纷纷结合自身行业特点和实践经验,分享了在供应商创新与协同方面的探索与思考:



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有嘉宾分享了通过与供应商共建运营方案,实现业务效率指数级提升的成功案例。
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有嘉宾分享了合规与风险控制在采购中的重要性,并分享了通过数字化手段提升采购效率、规避合规风险的创新思路。
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有嘉宾分享了数字化和AI技术在推动供应商创新中的潜力,并指出采购人员需提升自身的数字化能力,以更好地驾驭未来。
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还有智能制造领域的嘉宾,分享了如何与供应商深度协同,实现技术创新和互利共赢的生动实践。


在热烈的讨论中,大家逐渐形成共识:
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供应商创新不仅仅是成本节约,更是企业价值再造和竞争力提升的关键驱动力。
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而驱动供应商创新与协同,需要采购人员具备更强的业务洞察力、沟通协调能力、变革推动能力等综合素质。






“创新带来的确实不仅仅是成本节约,它是一个价值再造的机会。”——某一位参会嘉宾。
“供应商创新对采购人员的综合能力提出了非常高的要求,今天的活动让我受益匪浅。”——另一位参会嘉宾。
最后,感谢各位嘉宾的积极参与和精彩分享!本次闭门会,为我们带来了一场关于供应链未来的深度思考。
您对供应商创新与战略协同有什么样的见解和实践经验?诚挚邀请您在评论区留言,共探供应商创新与协同的无限可能!
往期培训圈活动回顾
活动主办方 | 智正咨询

智正咨询始创于 2001 年,是一家致力于业培融合的企业管理顾问公司。智正始终以“企业学习推动战略实现”为使命,以组织持续创新为抓手,陪伴客户实施商业策略,稳步提升运营效率,有效优化全员行动,助力客户实现长期发展战略。
